Salah satu tantangan TERBESAR pebisnis adalah urusan SDM.
Survey yang kami lalukan beberapa waktu lalu menguatkan statement ini.
Lebih dari 70% pengusaha dan kaum
profesional menganggap SDM menjadi tantangan terberat mereka.
Berawal dari sulitnya MEREKRUT dan mendapatkan orang yang
tepat,
KINERJA karyawan yang kurang maksimal; kurang efektif dan
efisien.
Karyawan yang kelihatannya 'agak lumayan' malahan mengundurkan diri, serta seabreg permasalahan SDM lainnya....
Pengunjung yang berbahagia, Belajar tidak mengenal usia,
jenis kelamin, agama, tempat atau sederet atribut lainnya.
Belajar adalah hak setiap individu. Banyak pencerahan dan
ilmu yang berguna sebagai bekal untuk mengarungi lautan
kehidupan. Bahkan banyak orang sukses yang telah merasakan
manis-asinnya lautan kehidupan masih terus belajar. Saking
getolnya belajar, Andrie Wongso dengan bangga menyebut
dirinya SANG PEMBELAJAR. Disadari atau tidak, setiap saat
kita belajar. Kopi yang tumpahpun dapat memberi pelajaran
bagi kita. Bagaimana dengan belajar yang DISENGAJA, TERARAH
dan TERUS MENERUS? Yes. Proses ini umumnya hanya sampai pada
jenjang pendidikan formal. Selanjutnya.....? entahlah....
Ini baru soal membaca yang notabene hanya salah satu ajang
belajar. Kebiasaan untuk mendengar audio pengembangan diri
atau menghadiri seminar dan pelatihan yang bermanfaat tentu
amat bermanfaat.
Bila kami lihat kebelakang, layanan kami berawal dari bimbingan bisnis dan
penyelenggaraan seminar serta pelatihan. Seiring dengan
berjalannya waktu, kini fokus kami lebih banyak membantu
perusahaan dalam Pengelolaan SDM. Ditengah kesibukan
membantu perusahaan-perusahaan, biasanya kami menyempatkan
diri untuk mengadakan public event berupa seminar, pelatihan,
talkshow maupun gathering. Bagi pebisnis yang sibuk, kami
siapkan metode belajar jarak jauh, melalui ebook, audiobook
serta berbagai tools dan software pengelolaan karyawan.